参加者の声～トレーナー養成ワークショップ～

トレーナー養成ワークショップ
この研修を他の人にも勧めます。なぜなら・・・

• ●　講師として研修に携わる方には必ず受けていただきたい。2日間でこれまでの自身の研修が生まれ変わるはずです。
• ●　研修の概念が変わります。自分を変えたいと思う方はチャレンジした方が一番早いと思います。
• ●　固定概念を取っ払うことができ、自分自身の新しい概念を持つことができる。企業、学業、どの場でも役立てるものです。別の企業に入社しても役立てる！
• ●　「理論は知っている」から、経験を通じて改めて理論をまなぶことで、なんとなくそういうものだと思って気にも留めなかったことの意味を考えることができた
• ●　理論を体験を通して気づくことができました！非常に納得しました。
• ●　参加者主体のトレーニングを理論から実践まで能動的に学べました。トレーナー初心者もそうでない方も、多くの学びが得られる内容です。
• ●　研修は何のためにやるのか、そしてそれを効果的にする方法を理論的に学べるので、講師歴に関係なく勉強になると思います。
• ●　なんとなくやっていたことの裏付けができた。当たり前にやっていたことが間違いだと理屈でわかった。
• ●　経験年数に関係なく、非常に宅に立つ内容だと思います。実際に参加者として楽しめる研修です。
• ●　これだけ内容がよく体感でき充実した時間の研修は、参加したことがなかった。テキストとも含め持ち帰りが多く楽しい研修でした。
• ●　続けるほどに我流になり、行き詰まるので。風が通り選択されたようなフレッシュな体感です。
• ●　研修、セミナー、指導を行う立場にある人には必須の内容で、業務のストレス(準備や実行の時間、方法論、メンタル)が軽減されます。実践への意欲と、結果への自信が持てます。
• ●　研修のデザインを知識として習得しつつ、研修内で自分も実践することで学びが深まりました。本も持っていますが、参加して納得することが多くとても良かったです。
• ●　ここまで研修参加者尾学びの質を高め、実践につなげるためのデザインを学べるとは思っていませんでした。研修に関わるすべての人に通じる内容だと思います。
• ●　ファシリテーションの引き出しを増やすことができ、受動的でなく能動的なラーニング環境を提供するＴｉｐｓを学べ、今後の研修に活かしていきたいと思っています。
• ●　研修を企画することへのプレッシャーが減った。自分にも「できる」と思えた。
• ●　関連書籍を読み込んでの参加でしたが、実際に受講してまさに「気づき」「感じる」体験が満載でした。しっかり受講後も自分にインストールし続けたいと思います。
• ●　理論と実践(リビジット)のバランスがちょうどよく、楽しみながら学ぶというボブ・パイクのコンセプトを体験しながら学ぶことができました。この研修で学んだことは、トレーニングデザイン、デリバリーにとどまらず、自分の働き方、チームマネジメントにも活かせそうです。
• ●　業種などによらず、すぐに活用できる内容で参考になると感じました。教えていただいた内容の中で、自分ならどう活用できるか考えながら参加することができました。

トレーナー養成ワークショップ

講座の詳細は、こちらをご参照くださいませ。